Werkgeluk is belangrijk, maar hoe weet je of jouw organisatie het goed doet? Alleen interne cijfers zeggen weinig. Juist het vergelijken met andere organisaties – via benchmarking – maakt werkgeluk écht inzichtelijk en strategisch inzetbaar.
Waarom benchmarking essentieel is
Veel HR-managers kijken vooral naar hun eigen data. Maar zonder externe vergelijking mis je context. Je weet niet:
- Of jouw scores goed zijn of juist zorgelijk
- Waar je staat ten opzichte van je sector
- Waar verbetering het meeste oplevert
- Of je werkgelukstrategie daadwerkelijk werkt
Benchmarking laat zien wat normaal is – en waar je kunt uitblinken.
Newcom biedt een unieke landelijke benchmark
Newcom verzamelt al jaren data over werkgeluk en tevredenheid onder werkend Nederland. De benchmark ‘MTO Werkgeluk 2025’ is gebaseerd op een representatieve steekproef van meer dan 12.500 respondenten respondenten, verspreid over 19 sectoren.
Met een MTO Werkgelukonderzoek krijg je direct inzicht in:
- Hoe jouw organisatie scoort t.o.v. vergelijkbare bedrijven
- De positie van jouw sector (bijv. onderwijs, zorg, mobiliteit)
- Verschillen per generatie of functiegroep
- Trends over tijd, zoals afname van e-NPS of werkgelukscijfers
Wat kun je met deze inzichten?
Benchmarkresultaten zijn waardevol in gesprekken met directie, OR of management. Ze geven richting én urgentie. Denk aan:
- Aantonen waar je als werkgever sterk scoort (bijv. werkdruk, sfeer)
- Inzichtelijk maken waar risico’s zitten (zoals verloop of stress)
- Verantwoording over HR-beleid en inzet van middelen
- Draagvlak creëren voor verbeteracties
Het voorkomt nattevingerwerk en onderbuikgevoelens.
Werkgeluk is pas écht waardevol als je weet waar je staat.
Newcom geeft je met een gevalideerde benchmark, heldere visualisaties en strategisch advies een ijkpunt voor succes.
Waarom kiezen voor Newcom?
✔ Full-service onderzoeksbureau met 20+ jaar ervaring
✔ Diepgaand werkgelukonderzoek mét landelijke benchmark
✔ Inzicht per sector, generatie en functieniveau
✔ Concreet advies op basis van jouw resultaten
✔ Full-service of self-service: jij kiest wat past
Vraag een gratis demo aan of neem contact met ons op.